申科要做“大槐树”
——于彦忠秘书长到河北申科集团考察
2016-03-19
王敬贺董事长向于彦忠秘书长介绍企业未来发展规划
在结束了华北制药、河北敬业集团的考察后，2016年3月19日下午，于彦忠秘书长一行又来到位于石家庄以东70公里的辛集市，这里有文明世界的国际皮革城，有驰名河北的辛集中学，这里是中国音乐家协会副主席赵季平、原北京市委书记李锡铭的故乡。
《今日经济》多年老会员（后晋升理事）河北申科集团就坐落在这里。应申科董事长王敬贺的邀请，中企思于彦忠秘书长来到申科集团考察调研，并举行座谈，就企业文化建设、提炼企业价值观等问题进行深入交流。
于彦忠秘书长与王敬贺董事长
王敬贺董事长热烈欢迎于彦忠秘书长的到来，也感谢十几年来于秘书长领导的中企思在思想、理念等方面对申科集团的引领。他说，《今日经济》《今日管理》《核心内参》等资料我每篇文章必看，同时结合申科实际，汇总成申科内部资料——《学习与实践》，让所有申科的管理者学习。申科的发展离不开中企思，再次感谢于秘书长。
王董事长说，我们企业是传统电子企业，经过30余年的发展，目前仍然处于蓬勃向上的状态，仅今年春节后，我们积压的订单就达1022万支。从管理者到员工，都在加班加点，员工们信心十足、干劲冲天。
总结企业30年成功经验时，总经理王茹用了两个字:人才！她说，申科的经验就是：信念、思想加价值观把有用的人才留住。王敬贺董事长有句话，我们申科要做一棵大槐树，虽然生长速度不快，但是根扎得深，生命力长久。
听了王敬贺董事长和总经理王茹的介绍，于彦忠秘书长说，30年稳定发展不容易，在传统产业能保持40%的增长更不容易。大槐树不仅是长寿的象征，洪洞大槐树更是承载了我们祖先的迁移史。
他说，我们此次已考察了华北制药、敬业集团，均保持了良好的状态，都在为未来发展积蓄能量、培养能力。申科集团也是如此，通过信念、思想和价值观的力量，激发企业更大的潜力。
王敬贺董事长代表申科集团向中企思赠送礼物
于彦忠秘书长指出，我们现在讲思想、讲文化、提炼价值观，是为了后续30年的发展。未来，企业的竞争不仅仅是技术、服务的竞争，更多的是文化的竞争、知识的竞争、思想的竞争。谁能够将企业文化传承下去，继续进行学习和实践，谁就能无往而不胜。
最后，于彦忠秘书长寄语申科未来发展：人才第一、科技第一、文化第一。
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河北申科集团，始创于1985年，目前已成为一家集科研、开发、生产、营销、服务为一体的高科技股份制企业，拥有资产数亿元，员工上千人，占地200多亩。
主要产品有微型电流、电压互感器系列产品；高低压电力互感器系列产品等；是全国生产微型仪用互感器的龙头企业，该产品一直保持国内市场占有率第一。“申科”牌产品被评为河北省名牌产品，申科公司被评为“国家级高新技术企业”。2012年被国家科技部评定为“国家火炬计划重点高新技术企业”。
2009年加入中企思。
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